Herzlich Willkommen in der inklusiven Kita Wundertüte der Lebenshilfe Bonn in der Bonner Südstadt!
Bei uns ist kein Tag wie der andere und Inklusion wird gelebt statt nur gepredigt. Hier lernen, spielen und entwickeln sich etwa 80 Kinder mit und ohne Beeinträchtigung.
„Das Besondere ist, dass wir so eine wichtige Aufgabe haben: Wir dürfen die Gesellschaft von morgen formen“, sagt Hanna, Erzieherin in der Wundertüte. Und deshalb wird eben nicht nur gespielt, sondern auch die Entwicklung dokumentiert und jedes Kind ganz individuell gefördert.
Die Kitas der Bonner Lebenshilfe suchen Verstärkung, um mit dem frischen Wind von neuen Azubis in die Zukunft zu starten. Bewirb dich jetzt für eine Ausbildung als Erzieher, Heilerziehungspfleger oder Kinderpfleger (m/w/d). Was du mitbringen solltest: Empathie und Spaß daran, mit Kindern zu arbeiten. Alles andere lernst du vor Ort.
Mehr Infos? Scroll nach unten!
Menschen mit PS im Blut, die auf Ihrem Weg gerne Menschen mitnehmen.
Spaß am Führen großer Fahrzeuge
gute Deutschkenntnisse
gepflegtes Erscheinungsbild
Bereitschaft zu Nacht- und Wochenendarbeit
Übernahme von Verantwortung und Kontakt zu Menschen
viel Kontakt zu unterschiedlichsten Menschen
Führen unserer Busse im Linienverkehr
Kundenorientierte Beratung / Ticketverkauf
Alles, was du brauchst, um bei der Lebenshilfe Bonn so richtig durchzustarten.
Der Job ist für jede*n geeignet. Wichtig ist, dass die Person die richtige Haltung und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen mitbringt. Gleichzeitig muss sie professionell mit Nähe und Distanz umgehen. Zudem sind Kreativität gefragt und man sollte Freude daran haben, eigene Ideen einzubringen und weiterzuentwickeln.
Bei uns ist kein Tag wie der andere. Langeweile auf der Arbeit gibt es bei uns nicht.
Auch mal Nein sagen zu müssen und auszuhalten, dass Kinder mit Charme trotzdem versuchen, die Grenzen zu verschieben.
Zugangsvoraussetzung ist mindestens der Mittlere Schulabschluss (Fachoberschulreife) mit einem einschlägigen Berufsabschluss, z.B. als Kinderpfleger/in oder Sozialassistent/in. Daneben kann man mit einer Hochschulzugangs-berechtigung oder einer nicht einschlägige Berufsausbildung mit nachweislichen Erfahrungen in dem Tätigkeitsfeld - z. B. in Form eines Praktikums in einer sozialpädagogischen Einrichtung - im Umfang von 240 Stunden mit der Ausbildung starten
Du begleitest die Kinder in ihren persönlichen Entwicklungen. Du lernst, die Fähigkeiten und Stärken der Kinder zu erkennen und diese durch entsprechende Angebote zu fördern. Du beobachtest das Verhalten der Kinder und dokumentierst dieses. Du erstellst gemeinsam mit dem Praxisanleiter*in die pädagogischen Pläne.
Folgende Benefits erwarten dich:
Gemäß der von Ihnen ausgewählten Ausbildungsform (PIA -TVAöD - BT - Pflege / Anerkennungsjahr - TVPöD - TV-Prakt)
AzubiCamp und Onboarding-Veranstaltungen zu Beginn, Azubi-Grillen einmal im Jahr, eine umfangreiche Ausbildungsmappe mit wichtigen Unterlagen, einen einmaligen Zuschuss zur Klassenfahrt, ein möglicher bezahlter Auslandsaufenthalt in den USA/Australien, ein eigener Baum in Kooperation mit plant-my-tree „gemeinsam wachsen gegen den Klimawandel“, Begleitung der Ausbildung von geschulten Praxisanleitungen und Ausbildungskoordinator*innen sowie die Aussicht auf Übernahme nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung.
30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie 2 betriebliche Nicht-Arbeitstage (Heiligabend und Silvester), außerdem Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, wie u.a. Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes, Jubiläen u.v.m. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) und die Möglichkeit einer weiteren bezuschussten Altersvorsorge. Zugriff auf unsere attraktiven Mitarbeiterangebote über corporate benefits, dem europäischen Marktführer. Außerdem wird für jeden Auszubildenden ein Baum in der Region Bonn/Rhein-Sieg-Kreis gepflanzt. Denn wir möchten gemeinsam wachsen - und zwar mit den Azubis.
Beihilfe für Brille, Hörgerät und Zahnersatz, Rabatte auf Mitgliedsbeiträge in Fitnessstudios wie z.B. FitnessFirst, Kieser, FitX sowie Fitness-Apps Gymondo und LesMills+,
Die besten Kolleginnen und Kollegen! Wir schätzen Vielfalt und das Arbeiten in multiprofessionellen- und kulturellen Teams
30 Prozent Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV (bis zu EUR 30 / Monat) inkl. Deutschlandticket (unabhängig vom Verkehrsverbund) und Fährbetrieb zur Arbeitsstätte, Fahrradleasing
Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot sowie 5 Tage Bildungsurlaub gemäß AWbG pro Jahr.
