Digitale Talente (m/w/d) beim BVA
Man sollte uns kennen, weil …
… wir ein bundesweiter Arbeitgeber sind, mit interessanten Aufgaben von Atomverseuchten Wildschweinen bis Zuwendungsmanagement.
Man sollte bei uns arbeiten, weil …
- ... wir ein krisensicherer Arbeitgeber mit tollen Benefits, wie flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und genderunabhängige Bezahlung, sind.
Darauf legen wir besonders Wert …
- auf ein agiles Mindset unserer Beschäftigten.
Über uns
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Job-Checkliste:
Jobtitel: Digitale Talente (m/w/d)
Für wen ist dieser Job geeignet:
– alle Personen mit einem IT-Abschluss oder mit guten Kenntnissen in der IT
– alle Personen, die ein Verständnis für die Möglichkeiten von Digitalisierung besitzen und Lust haben, die digitale Transformation der Verwaltung aktiv mitzugestalten.
Was muss man mitbringen:
Berufs- oder Studienabschluss, je nach Tätigkeitsbereich
Vor was darf man keine Angst haben:
– Veränderungen
– alte Strukturen zu hinterfragen und aufzubrechen, neue Prozesse/Wege aktiv zu denken
Absolutes Highlight des Jobs:
– agiles Arbeiten in kleinen Teams für gesellschaftlich wichtige Themen
– Das Ergebnis der Arbeit letztendlich live und in Farbe zu sehen und damit einen Schritt in Richtung digitale Verwaltung beigetragen zu haben.
Tagesaufgaben in Stichworten:
– „jeder Tag ist anders“
– Abstimmungen im Team (Workshops)
Ihr Einstieg in das BVA:
Ausbildung + Studium
Beste Startbedingungen – eine Ausbildung, ein Praktikum oder Studienförderung.
BVA-Stellenbörse
Bewerben Sie sich in wenigen Schritten online über unsere Stellenbörse.
Kontakt:
Adresse:
Barbarastraße 1, 50735 Köln
Website:
www.bundesverwaltungsamt.de
Ansprechpartner/-in Personal:
Christoph Stephan, 022899-358-3887
Thomas de Greeff, 022899-358-1239
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